《企业强人》第6集
第6集
赵凯向方芳透露了他的计划，即将她的加盟店转型为直营店，承诺海棠镇内原本归属于方芳的快递员将正式成为世代物流的员工，享受不低于先前水平的薪酬与福利。这一变革旨在提升管理效率，消除过去因参差不齐而引发的问题，实现标准化的管理与制度。
对于赵凯亲自到海棠镇传达此消息，方芳颇感意外，因为在她看来，自己不仅是世代物流网络中的一个加盟店，更是赵凯的挚友。尽管赵凯的解释让方芳深感欣慰，但夜晚时分，她仍表达了不愿解约、维持加盟店现状的立场。
赵凯的这一决定在董事会层面也遭遇了阻力。原因在于，与加盟商解约将涉及高额的赔偿费用，最终由董事会背后的赞助商承担，这无疑与他们追求成本节约和利益最大化的初衷相悖。为了扭转局势，董事会成员甚至试图通过给予徐道明晋升机会来换取他的反对票，因为徐道明以其在数据分析领域的敏锐洞察力著称，但面对诱惑，他仍坚持用数据说话，展现出了其独立的判断力。
另一方面，邢文浩因投资期油导致公司陷入财务困境，为获得银行贷款，不惜伪造财务报表。其子文森特对此深感恐惧，担心法律责任，遂将此事告知徐道明寻求建议。徐道明则告诫文森特保持沉默，并私自保留了那份假报表。
经历了一番反思后，赵凯意识到自己的“一刀切”策略可能过于激进。他承认，尽管部分加盟店的行为损害了公司形象，但也存在表现优异的合作伙伴。因此，在董事会上，他宣布将完善加盟商的合作机制，对违规行为采取法律手段予以追究，以期在保障公司利益的同时，也兼顾到加盟商的合理权益。
会议结束后，赵凯对徐道明的决策表示了理解和尊重，认为他是以公司长远发展为重，而非仅仅关注短期收益。他回忆起徐道明从一名普通分析师到重要角色的转变过程，肯定了其在数据分析方面的能力和贡献。
此外，赵凯还面临了一个紧急状况：一批医疗制品在运输途中发生翻车事故，这些产品对温度条件有严格要求。为了迅速应对这一危机，赵凯立刻想到了方芳，因出事地点离她较近，便紧急联系她请求协助。
